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华东企业培训 课程内容 一、SA8000标准的产生背景 二、跨国公司行为守则及要求 三、大型跨国公司现场审核要点及与SA8000标准的联系 四、SA8000标准条文讲解 1. 童工 2. 强迫性劳动 3. 健康与安全 4. 结社自由与集体谈判的权利 5. 歧视 6. 惩戒性措施 7. 工作时间 8. 工作报酬 9. 管理体系 五、五、管理体系的建立及体系文件的编写; 六、劳动、安全法律法规介绍及应对 七、SA8000社会责任管理体系与ISO9001、ISO14000、OHSAS18000管理体系的差异与联系 八、如何让应对客户审厂及如何进行工厂检查(针对供应商) 九、案例分析 十、内部审核课程 1. 如何内部审核计划、检查表、不符合报告、总结报告等 2. 内部审核流程讲解 3. 内部审核员的选择方法 4. 审核的方法等 十一、案例分析